第四百六十六章 有心算无心（1 / 2）

赵柽明白自己现在的身份和职责已经不允许他前临战阵了，要做的只是战略上的指导和时机的把握，具体到战术则由那些大帅、将军们去操心了。当他的视线转向金国两位镇守左、右帅府的两位青年才俊时，却发现他们的表现并没有历史上那么‘夸张’，反而有些幼稚，在排兵布阵中缺乏章法。尤其是在面对突发事件时应对乏力，甚至是手足无措，毫无战略眼光可言。

不过赵柽很快想通了其中的关节，问题的根子还是出现在自己身上。女真人的人才培养方式更像现在的‘传帮带’，尤其是军事将领的培养模式更像是师傅带徒弟。他们在家族中挑选有潜力和天资的子弟自幼带在身边跟随有经验的父兄身边征战，在血红的洗礼中完成初级教育，而能够在沙场上活下来的人也积累了丰富的作战经验，逐渐成为独当一面的大将。

当年的盈哥如此，阿骨打也是如此，从而使族中的人才不断涌现，名将辈出，宗翰、翰离不，乃至兀术都是这样成长起来的。但是到了两次南侵之后，金国的老将们在一次次内乱中被消耗掉，当兀术掌权后意识到人才‘断代’后继无人的时候，挑选了完颜亮、完颜雍、仆散忠义等这些优秀子弟加以培养。

但是此时宋军已经完全占据了上风，迫使兀术做出重大让步与宋达成和议，两国的大规模战争随之终止，金国的进攻战略转为全面防御，大规模的战争也随之远去，边境上的小规模冲突和对游牧民族的镇压成了其军队的主要任务。随着完颜亶的病情加重，皇权被进一步的削弱。权臣当道成为金国政治的主体，实行厉行文治，选拔能吏。讲求财用，器重文人的风气。

而历史的原貌却是另一番景象。在靖康之变后，金军多次南下，攻河南、陕西、山东，进逼长江防线，战争连年不断，这使兀术可以凭借昔日的培养模式锻炼下一代，也使完颜亮等人脱颖而出。但赵柽的横空出世改变了这一切，女真人过去那一套培养人才的传统方式失灵了。失去了战争的年轻一带得不到锻炼，无法积累作战经验，可他们却在兀术的安排下很快走上了高位，成为金军的中坚力量。

这些骤然飞上了高枝的菜鸟们发现战争似乎已经离他们很远，权力却近在咫尺，而兀术等老一辈也没有给他们做出好榜样，他们很快找到了各自方向进入了角色，卷入了政治争斗中，将政坛作为了战场，而手中的军队则成了他们争权夺势的筹码。可惜的是他们手中的军队也不再是立国初年的百战精兵。而是在和平中成长起来的一代，少了前辈们的彪悍和视死如归的勇气，女真满万不可敌已经成为传说。

缺乏战争经验和眼光的金国新一代精英们。没有能看穿大宋在战争爆发前一系列的动作是故意给他们布下的圈套，反而错把这些当做机会，以致大胆的军事行动引发了大宋的‘报复’，但依然没有做好战争全部爆发的军事准备。而当宋军大举进攻，誓师北伐时，他们难以适应，甚至还打着自己的小算盘，采用的策略难免幼稚，又显得笨手笨脚。

作为金国顶梁柱的兀术当然明白宋金之战早晚会爆发。因此也积极准备，投入大笔资金修筑界壕。整修城池，训练军队。但有人上就得有人下。为了给年轻人腾位置那些有经验的老将们只能被边缘化，导致他们意志消沉，情绪低落，自然是出工不出力，更别说发扬‘传帮带’的精神，传授行军打仗经验了。这直接导致军队训练水平下降，军心涣散。

随着年龄的增长，加上操心的事情太多，兀术精力有限，无暇事事关注。结果等他发现钱和精力投入不少，效果却不好，意识到情况的严重性时已经是难以尾大不掉，难以扭转。而几个接班人却对政治兴趣极大，开始拉帮结伙欲抢班夺权了，他当机立断将他们赶出京城，分散各地以免酿成大祸。

当宋金双方发生严重冲突时，兀术已经病入膏肓，上朝都要抬着更不要说披挂上阵了。远在战场之外的他无法了解战场上的真实情况，只能根据前方的汇报做出应对之策。而面对各方夸大或缩小，甚至相互矛盾的消息，兀术又如何做出正确的判断，结果是顾此失彼，连连失策，陷于被动之中。