第七节 政治行为——领导者都是政治动物吗？（1 / 2）

第七节 政治行为——领导者都是政治动物吗？

2018-04-15 作者： 孙科炎；刘鹏

第七节 政治行为——领导者都是政治动物吗？

古希腊哲人亚里士多德断言：“人是天生的政治动物。”职场之上，同样生存着一类“政治动物”。“政治动物”固然令人可恼，但我们仍要学习如何与他们共处，甚至可从中学习晋升之道。

在观察管理者的职业生涯时，我们往往会听到两类迥异的故事。一类故事中，主人公在职业生涯的早期就显露出了非凡的领导才能，他们能在复杂的情形下处理问题，并愿意承担责任。

另一类故事则告诉我们，有些管理者虽然不具备第一类人的才干，但纯熟掌握人际关系技巧，知道如何伪装自己在领导远见和能力方面的匮乏，并总是能够不择手段地保全自己，最终逢凶化吉。他们，就是组织中的“政治动物”。

作为一家财务公司的经理助理，斯科特相信，他正在不断向前走——直到他发现另一个经理助理正在试图把他挤掉。斯科特经常看到这位助理与经理关起门来讲话。在谈话中，这位助理会试图说服经理：斯科特没有什么能力并且不会安排他的工作。这是斯科特经过调查发现的。

斯科特回忆了这位助理在背后搞卑劣行径的一个具体情况：当自己被下属问及一个问题，而自己又不知道答案时，这位助理就会对经理说：“简直无法相信，他竟然连这个都不知道。”在斯科特指示下属去完成一项任务之后，这位助理又对那个下属说：“我不会让你去做这样的事情的。”

这种非法政治权术的结果如何呢？斯科特被降级了，他也因此很快离职，而这位助理则得到了提升。“无论怎么做，我都会失去工作的。”斯科特后来说。

“办公室政治”是组织政治行为的俗称。长久以来，人们认识到组织政治行为普遍存在着。在组织战略决策制定过程中，在预算分配、个人晋升、公司兼并过程中，都存在着政治权利斗争。

组织政治行为是伴随着组织的出现和权力的分配而产生的，所以组织政治行为从人类以群居生活时就已经存在。与组织政治行为有关的概念包括：组织、组织政治行为和组织政治知觉。

（1）组织。