第一千三百六十章 挖人才（求月票）（2 / 2）

待卡森离开后，杨橙招手唤来侍应，两人分别按照各自的口味点了餐，杨橙一边将餐巾铺在腿上一边道，“王小姐，不，或许该称呼你为女士了？没想到你这么年轻就已经是两个孩子的母亲了。”

王一彤莞尔一笑，“都可以，直接叫我名字就好，我跟丈夫是初恋，大学毕业后没怎么犹豫就结婚了，之后生孩子都是顺其自然的事情。”

她年纪确实不算大，至少比起普遍40岁左右的资深合伙人，她刚刚33岁的年纪，在合伙人中算是最年轻的几位之一。

“那我就不客气的叫你一彤了，我以为这次的项目会由麦肯锡英国分部这边负责，没想到会由你带队赶到英国。”

“是这样，公司考虑到贵我双方的友好合作，决定重新为杨先生以及新时代传媒集团进行调级，日后所有委托我方的项目，都由资深合伙人带队负责，无论项目大小。”

这倒是一个小小的优待，杨橙个人跟麦肯锡合作很久了，但公司层面才刚刚开始不到2年，可以看出麦肯锡对待他这位优质客户，还是很舍得下功夫的。

但他知道，更主要的原因是双方的合同马上就要到期了，之前麦肯锡方面一直派人接触试图提前完成续约，但找上门的咨询公司可不止麦肯锡一家，所以杨橙想要观望一下再做决定，哪怕不续约也没关系，大不了以后每一单业务单独签合同就好。

因此他也没有过多表态，只是轻飘飘的道了声谢，“谢谢你们的善意~”

“这次科里能源公司的收购案我非常看重，所以要麻烦你们做最为细致的调查，特别是在这家公司所面临的问题方面，一定要谨慎。”杨橙强调。

王一彤也很郑重的承诺，“我明白，事关10亿英镑级别的收购，再谨慎都不为过，请杨先生放心，也请杨先生相信我们的专业。”

杨橙点头，“很好，我欣赏你的这份自信，好了，单独约你出来见面，可不是为了聊公事的。”

这时，侍应生前来送餐，暂时中断了谈话，待人走之后，杨橙端起咖啡杯喝了一口，接着道，“一彤你真的打算在麦肯锡干一辈子？”

王一彤早有预感，杨橙恐怕要约她谈加盟的事情，果不其然。

事实上，她之所以答应了这次约会，也是因为继续在麦肯锡干下去的想法没有前几年那么坚定了。

这些年下来，钱也赚了不少，老公虽然赚的没她多，但胜在稳定，家庭生活不用担心，所以王一彤也开始考虑起人生目标，作为一名学霸，没有挑战、失去上进心是一件非常可怕的事情，在度过了物质需求的阶段后，精神上的满足到了一个前所未有的层次。

所以她来了，面对杨橙的问题，她也非常坦诚的说道，“如果条件合适，我愿意换一个全新的环境，接受新的挑战。”

杨橙欣慰的笑了笑，这是他想要听到的话，于是他非常干脆的说道，“新时代传媒二级子公司总裁职位随你挑，5年内根据你的表现，有机会晋升到集团总部，并享受股权激励。”