【696章】 牛仔文化（2 / 2）

而且萧风发现这些牛仔每个人都带着左.轮.手.枪，说不定车上还会有.长.枪，这才是浓浓的美利坚西部气息。

对于.枪.支.管.制.极为严格的华夏来说，根本不可能看到牛仔们人手一支枪的盛况，这或许就是华夏和美利坚之间最大的区别吧。

萧风这个老板并没有出面和这些牛仔聊天，而是一边品着啤酒一边和老约翰聊天，倒也是了解了许多牛仔的规矩。

老鲍勃是棕榈小镇最好的牛仔，许多牧场主要想招聘牛仔，通过他就可以完成了，毕竟他人头熟，谁踏实肯干、谁偷奸耍滑都是一清二楚。

以日耳曼人的严谨，能够被老鲍勃看上的牛仔都是有两下子，这一次‘梦幻牧场’倒也是走了好运。

有了鲍勃的召集，‘梦幻牧场’就不需要逐一和牛仔们谈条件，牛仔们信任鲍勃，只要鲍勃加入‘梦幻牧场’，他们自然也就没有异议了。

马万里和鲍勃等人粗略地谈了待遇以及工作之类的问题之后，一行人一起上了皮卡，在两辆F150的带领下直奔‘梦幻牧场’。

萧风注意到这些牛仔皮卡的车斗上，都装着诸如马鞍、水勒缰之类的牛仔用具，一打听之下，才知道这是牛仔干活的家什，也是牛仔们的身份象征。

10辆皮卡车在路上快速行进还是颇有震撼力的，大马力的引擎声在树林里呼啸，倒是让萧风体会到了以前不曾感受到的豪情。

抵达‘梦幻牧场’之后，‘梦幻牧场’的律师和牛仔们聘请的律师当面，劳资双方签订了雇佣协议，这也意味着‘镜湖集团’的牧场开始拥有外籍员工了。

对此，从‘银杏村’来的100名员工并没有太多的惊奇，因为在此之前公司已经和他们知会过了。在员工们看来，美利坚是农牧业发达的国度，牛仔文化也是从美利坚呢西部起源，他们还有许多需要向美国同行学习的地方。

再说，有了美利坚同行的加入，自己的英文学习也会进步更快，要不然老是乡里乡亲的在一起，张口就是中文，语言环境不太好。

…… ……

二十位美利坚牛仔的加入顿时让‘梦幻牧场’的建设速度加快了不少，萧风发现这些牛仔还真的都是多面手。

现在牧场里都还没有购置种牛，牧场用马也是一匹都还没有，但是这些牛仔来到牧场之后就开始自发地修补多年失修的马厩，清理谷仓的杂物，忙得不亦乐乎。

在他们的带动下，100名华夏员工也是积极性大增，开始一点一滴地参与牧场地修补、建设工作，热火朝天。

而对于驾驶各种农用机械，修理出故障的机械，这些美利坚牛仔也都是熟门熟路，看得大家都有些目瞪口呆。

尤其是鲍勃，拥有将近30年牛仔生涯的他堪称‘牧场万金油’，无论是哪一方面出问题都能够在第一时间内圆满解决，倒是省却了许多麻烦！

不得不说，从‘镜湖牧场’来的100个年轻人在鲍勃面前还是有些稚嫩，在遇到各种棘手问题的时候还不够看！

“这个鲍勃表现不错，以后让他负责牛仔的管理！”看到鲍勃出色的表现，萧风对马万里说道。

萧风自然不会参与到一线生产，而马万里要把更多的时间和精力放在牧草培育和种牛引进方面，牧场的日常管理还真的需要一个能干的牛仔头领。

从现在的情况来看，鲍勃的表现很好，46岁的他正处于一个人精力最旺盛的阶段，应该可以胜任这个岗位。

“这个没有问题！”马万里点点头，说道：“也该让这些兔崽子们开开眼界，免得以后目中无人！”

本着从‘梦幻牧场’发展的角度，引进美利坚牛仔只是第一步，聘请牛仔主管也有助于加强华夏员工的紧迫感，避免他们因为乡里乡亲而懈怠。

接受过西方教育以及牛仔传统熏陶的马万里，自然没有太多狭隘的用人观点，让鲍勃上位也是符合实际情况的。

就这样，老鲍勃成为了‘梦幻牧场’的牛仔主管，主要任务就是负责一线的生产工作，这倒也是了却了萧风和马万里的一桩心事。

‘梦幻牧场’的日常管理有鲍勃主持，萧风和马万里把更多的时间和精力放在草场的建设，尤其是萧风，要避开人群往牧草种子里面加入‘空间灵泉’浸种，并且要在牧场的水源地投放足够的‘空间灵泉’！

一万英亩的草场说大不大，说小不小，在全部都是大型农业机械作业的情况下，只用了不到一个星期就完成了清理、深耕等工作，而萧风亲手浸种的十几吨草种也是准备就绪，开始用播种机播种。

对于鲍勃等人来说，接下来就是他们见证奇迹的时刻了！(未完待续。)